【案情】     小秋谋得一份火锅店服务员的工作，不料上班第二天就在下班途中遭遇车祸身亡。由于还没来得及签劳动合同，单位否认小秋是该店员工...

【裁判要旨】     工伤认定过程中，对“下班途中”的认定，应结合合理路线、合理时间理解。合理路线通常是指从单位到居住地或第一目的地相对...

【案情】　　 上诉人(原审原告)：彭某。 被上诉人(原审被告)：无锡市某人力资源服务有限公司。 彭某自2007年7月25日入职人力公司，双方公签订了...

    由于大学生勤工俭学主要为课外兼职,时间有限及经验缺乏使其常常局限为几种:家教、产品促销、餐饮服务、散发广告宣传单等。以上行为从法律关系...

【案例回放】     陈某系某酒业集团公司销售部业务员，其与公司的劳动合同期限至2015年。根据公司对业务员的区域销售分工，陈某负责东北地区的...

胡某上班途中遭遇对方全责的交通事故，致大腿受伤，后又发生冠心病。人保局确认大腿受伤系工伤，但对冠心病则未认定工伤。因此，胡某诉至法院，要求认定冠心病也...

    杨某与某汽车运输公司签订了为期两年的驾驶员劳动合同。2012年9月，杨某在劳动合同期间内依据劳动合同法第三十七条的规定向汽车运输公司提出...

劳动纠纷案中频现新类型电子证据 微信微博上的内容能够作为定案证据 2014-05-23 来源：人民法院报 微博晒“翘班”出游照遭开除 陈小姐是一名外企白领，在上海一家...

职业病诊断与鉴定管理办法卫生部中华人民共和国卫生部 令第91号　　《职业病诊断与鉴定管理办法》已于2013年1月9日经卫生部部务会审议通过，现予公布，自...

  陈--璐 王某系某矿业公司职工，2010年10月，王某因工受伤住院治疗。2011年3月，王某被认定为工伤，伤残等级鉴定为七级。3月12日，王某以其受到工伤...

裁判要旨 在“长期两不找”劳动争议案件中，双方互不履行权利义务，劳动关系失去了存在的基础，故应当认定双方之间的劳动关系已经解除，劳动者相应的诉讼请求不应...

——河南漯河郾城区法院判决长城花园酒店公司与李娜劳动争议案 裁判要旨 --双倍工资的起算日   用人单位与劳动者在劳动合同法实施前已建立劳动关系，...

裁判要旨 劳动者不辞而别，应推定其单方解除了与用人单位的劳动合同关系，且属于违法解除，给公司造成损失的，用人单位可以要求劳动者承担赔偿责任。 案情 陈敏于...

大学生就业与保险公司签署保险代理合同，那么双方所签署的究竟是委托代理关系还是劳动关系？近日，上海静安法院在审理女大学生陈虹状告某保险公司，要求给付工资...

一、需走过民主制订程序 　　什么是民主制订程序？原最高院关于劳动争议的第一个司法解释，提出了这一概念，却没有明确相应的含义，导致这一概念没有起到实际的...

【案情】 原告：仲某，原S电器有限公司建湖店保安 被告：S电器有限公司建湖店 原告仲某与被告S电器有限公司建湖店双方于2008年7月16日订立期限为一年的劳动合同书...

维权过度可能从维权者变成违法者 记者 李琼 在目前的就业市场，劳动者一般处于弱势地位，遇到企业不公平不合法的现象，进行维权理所应当，也很有必要。但也有一...

   临近年末，估计很多HR都不可避免地要按照老总的指令清理一些不符合企业要求的人员。然而，在劳动法和劳动合同法已经深入民心的今天，HR在处理这些事...

与他人“赢了官司丢掉工作”相比，小董还算幸运：和公司打完官司后继续留在原岗位工作。然而好景不长，因为调整工作岗位一事，她又与公司打起第二场官司。这一次...

很多劳动者在劳动合同被解除或劳动合同终止时往往因经济补偿的计算问题与用人单位发生争议，争议的焦点通常是计算经济补偿的“工资”如何确定。用人单位和劳动者...